劳动合同的概念、分类、订立及法律后果
1、概念：劳动合同，是指劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
2、分类：固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
无固定期限劳动合同，又称不定期劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间，
或者没有明确约定终止时间的劳动合同。
除非劳动合同被依法解除，劳动关系可以持续到劳动者依法退休或用人单位不复存在...
| Chinese Article | Word Count | Duration | Accuracy | Speed | Backspace | Error | Slogan |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 《劳动合同》 | 599字 | 10.0分钟 | 99% | 78 CPM | 67 次 | 3 | 良好，向更快挑战！ |
| The wrong word this time: ①,②,③ | |||||||
|
Suggestion:
可能对按键不够熟悉，或者对输入法不够熟练所导致，不要急慢慢来，先打对把准确率提高，然后逐渐的加快速度，最后才能打准打快。
|
|||||||
| Inspirational quotes: 只要我愿意只要我想，我才不管，谁在笑谁在哭谁活着谁死了。 ——沉珂 | |||||||
| What do you think of this article? Give it a rating and let it serve as a guiding light for others | |||||||
Registration with the Ministry of Industry and Information Technology: Min ICP No. 19000005