第3题 简述在招聘的各种渠道中，内部员工推荐这种方式的优势和不足。
1.内部员工推荐是指已经在职的员工推荐自己的亲戚、朋友、熟人等合适人才的一种招聘形式。
2.内部员工推荐的优势有：
（1）费用相对猎头公司要少得多，一般会根据级别不同给与相应的内推奖励，级别越高，奖励越高；
（2）候选者的信誉比较有保证，因为内部员工在推荐候选者的时候也会考虑到对自己的影响；内部员工
3.推荐的不足有：
（1）容易...
| Chinese Article | Word Count | Duration | Accuracy | Speed | Backspace | Error | Slogan |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 《第3题 简述在招聘的各种渠道中，内部员工推荐这种方式的优势和不足。》 | 297字 | 10.0分钟 | 100% | 36 CPM | 48 次 | 0 | 不及格，加强练习！ |
|
Suggestion:
可能对按键不够熟悉，或者对输入法不够熟练所导致，不要急慢慢来，先打对把准确率提高，然后逐渐的加快速度，最后才能打准打快。
总的来说速度上可能不是很快，多练习键位、或英文文章巩固一下，然后试着对应的输入法练习上，多增加词组等、一次性多字的输出，这样可以总体上提高部份速度。
|
|||||||
| Inspirational quotes: 真理属于人类，谬误属于时代。 ——歌德 | |||||||
| What do you think of this article? Give it a rating and let it serve as a guiding light for others | |||||||
Registration with the Ministry of Industry and Information Technology: Min ICP No. 19000005